6月28日，漢陽區慶祝中國共產黨成立103周年大會在區機關1號會議室隆重召開，大會對全區優秀共產黨員、優秀黨務工作者、先進基層黨組織進行了表彰，中共武漢博宏建設集團有限公司委員會獲評漢陽區“先進基層黨組織”榮譽稱號。

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一直以來，公司黨委始終錨定“五好”目標，堅持黨建引領，在生產實踐中持續豐富“宏心領航”黨建品牌內涵，實現了黨組織戰斗力與企業可持續發展韌勁的同步增強。公司先后榮獲湖北五一勞動獎狀、武漢五一勞動獎狀、武漢市模范和諧企業、武漢市五四紅旗團支部等榮譽稱號。

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黨建鑄魂，建強堡壘

強化組織引領。公司黨委始終致力于建強項目黨建戰斗堡壘，成功打造漢陽市政科研中心、黃金口村還建房一線黨建陣地，從組織設置、制度建設、氛圍營造、學習教育四方面著手，構建起運行有序的項目黨建工作體系。

注重思想引領。嚴格落實“第一議題”制度，堅持制度化、常態化、實效化，推動黨委班子理論學習走深走實。以專題輔導、主題黨日+、黨建聯建共建、專題黨課、理論宣講等形式掀起主題教育學習熱潮。

深化品牌引領。成功打造“宏心領航”特色黨建品牌，創新推出黨建案例《宏心領航，從黨史學習教育中汲取奮進力量》獲中施企協優秀案例、《黨建引航，用“勞模精神”激發企業發展動能》獲首屆新時代企業黨建優秀案例三等獎，先模人物視頻《匠心建造筑夢江城》獲武漢市組織部“英雄城市·先鋒有我”年度優秀作品。

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黨建賦能，提質增效

黨建賦能企業治理。持續優化議事規則，增加黨委前置研究項，完善審議流程項，建立“三會一層”重點事項督辦機制，確保生產經營重大決策科學民主、落地生根。黨委中心組深入學習新《公司法》，貫徹民主管理原則，增補黨委委員，選舉產生職工董事，提高依法治企水平。

黨建賦能市場經營。發揮“黨建”牽引力，確立九大核心市場區域，黨委班子成員作為區域負責人擔起市場經營主要責任，全面落實“經營責任制”，成功開拓宜昌、襄陽、荊州、隨州、黃石、黃岡、鄂州、荊門、孝感、咸寧、仙桃、長沙等市外區域，經營版圖不斷擴大。

黨建賦能項目建設。先后在市內外多個項目創建紅旗項目部、QC創新小組、黨員示范崗等，積極推進黨員亮牌工程;以黨員為主體創立綠色創新工作室，圍繞項目安全生產、文明施工、技術創新、和諧團隊等開展“六比一創”“六型班組”勞動競賽活動，不斷提升項目人員工程管理水平。

近年來，匠心鑄就了武漢食品檢驗檢測中心、黃梅菩提小鎮、漢陽市政建設大廈、中南科研設計中心等一系列地標性建筑精品。所建工程榮獲魯班獎、國家優質工程獎等國家級獎項5項，楚天杯、黃鶴杯等各類省市重要獎項150余項，形成省級工法10余項、國家專利50余項，QC成果獲得國家省市級獎項60項。

黨建賦能人才隊伍。公司黨委堅持把政治品德放在選人用人首位，重視干部考核，公司干部員工每年度目標責任簽訂率100%，考核結果運用率100%，選人用人工作整體滿意度100%。積極開展“博宏好青年”“十佳員工”等評選工作，以量化、清單化的評價方式引導黨員先鋒打頭陣。

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黨建領航，文化潤心

弘揚擔當文化。積極參與鏟雪除冰、防汛救災等多項應急任務，暖心開展農民工免費體檢、六一助學、結對幫扶等志愿活動。2020年疫情期間，在公司黨委的引領下，500余名職工60余天英勇逆行，鐵肩扛起火神山、雷神山醫院、19家定點醫院三區兩通道、10余所方艙醫院和50余處隔離點等工程建設重任，成為疫情防控中參戰人數最多、時間最長、范圍最廣、任務最重的國企之一。

涵養廉潔文化。公司黨委嚴格落實全面從嚴治黨新部署新要求，在中南科研設計中心、五醫院等重點項目打造廉政教育基地，不斷提升廉政文化的渲染力和感召力。用好監督執紀“四種形態”，切實加強黨內監督。召開黨風廉政暨紀檢工作部署會，簽訂《黨風廉政建設承諾書》，營造風清氣正的干事氛圍。

營造暖心文化。成立足球隊、籃球隊，開展球賽、騎行、插花、茶話會等集體活動，以多彩的文化活動提振員工“精氣神”。黨員創制《有我》、《凡人微光》等主題宣傳片，多維度開展“博宏先鋒”等先模評選宣傳，在全公司范圍內樹立“拼搏趕超”的榜樣氛圍。

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“風正海闊千帆競，百尺竿頭再攀登”。博宏建設集團將以此次表彰為契機，認真總結經驗，鞏固成績，不斷夯實黨建工作基礎，創新黨建工作形式，充分發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和先鋒模范作用，持續擦亮“宏心領航”黨建品牌，推動黨建工作與業務工作相互促進、共同提升，奮力開創公司高質量發展新局面。